La Junta de Extremadura prevé convocar a mediados de este año, en el mes de mayo, los procesos selectivos para optar a las 1.644 de las ofertas públicas de empleo (OPE) de los años 2021, 2022 y 2023. 495 de ellas correspondientes a la oferta de 2021 ( 150 funcionarios y 299 de laboral), 2022 (140 de personal funcionario y 355 de laboral) y 700 a la de 2023 (192 de funcionario y 508 de laboral).
El director general de Función Pública, Domingo Jesús Expósito Rubio, ha ofrecido estos datos en la Comisión de Administración Pública de la Asamblea de Extremadura, en respuesta a una pregunta del diputado del Psoe José María Vergeles. El socialista ha recriminado a Expósito el retraso en el desarrollo del proceso de estabilización, que debería haber concluido el pasado 31 de diciembre y del concurso de traslado.
La acumulación en las convocatorias de estas ofertas, era también una demanda de los sindicatos, con el fin de ganar en agilidad y eficiencia en la provisión de los puestos de trabajo.
